-
Başarı oranınızı artırmak istiyorsanız, başarısızlık oranınızı ikiye katlayın.
-
Bilgelik, zamanımızı ve bilgimizi doğru bir şekilde kullanma gücüdür.
-
Gerçekten büyük insanlar, her şeyden önce, kibar, düşünceli ve cömerttir - sadece bazı durumlarda bazı insanlara değil - her zaman herkese.
-
Eğer insanlar sadece düşünmeye istekli olsaydı, dünyanın tüm sorunları kolayca çözülebilirdi. Sorun şu ki, erkekler düşünmemek için çoğu zaman her türlü cihaza başvururlar, çünkü düşünmek çok zor bir iştir.
-
Güvensiz, bağımsız düşünürün yolunu izleyin. Fikirlerinizi tartışma tehlikesine maruz bırakın. Zihninizi konuşun ve 'çatlak' etiketinden uygunluk damgasından daha az korkun.
-
Başarısızlıktan cesaretiniz kırılabilir veya ondan ders alabilirsiniz. Öyleyse devam et ve hata yap, elinden geleni yap. Çünkü, başarısızlığın uzak tarafında başarıyı bulacağınız yerin burası olduğunu unutmayın.
-
Bir birey veya işletme başarıya ulaşıldığına karar verdiğinde ilerleme durur.
-
Hiçbir şey, bir insanın başkalarına liderlik etme yeteneğini, günden güne kendisine liderlik etmek için yaptığı kadar kesin olarak kanıtlayamaz.
-
Bir yönetici, adamlarının asistanıdır.
-
Başarılı olmanın yolu hata oranınızı iki katına çıkarmaktır.
-
Başarı başarısızlığın uzak tarafındadır.
-
Son zamanlarda, şirkete 600.000 dolara mal olan bir hata yapan bir çalışanı kovup kovmayacağımı sordum. Hayır, cevap verdim, onu eğitmek için 600.000 dolar harcadım. Neden birinin onun tecrübesini işe almasını isteyeyim ki?
-
IBM'DE her ilerlediğimizde, bunun nedeni birisinin bir şans almaya, kafasını bloğa koymaya ve yeni bir şeyler denemeye istekli olmasıydı.
-
Sadakat, yapılacak en iyi şey konusunda günlük kararlar vermenin yıpranmasını ve yıpranmasını önler.
-
Sormadığınız sürece şirketiniz hakkında kötü şeyler duymazsınız. İyi haberi duymak kolaydır, ancak kötü haberi almak için kaşınmanız gerekir.
-
İnsanın büyük başarıları, fikirlerin ve coşkunun aktarılmasından kaynaklanmıştır.
-
Tasarım, iş dünyasındaki pratik ve estetiği yansıtmalıdır, ancak her şeyden önce... iyi tasarım öncelikle insanlara hizmet etmelidir.
-
Bir kuruluş öncü olma ruhunu yitirdiğinde ve ilk çalışmalarına dayandığında, ilerlemesi durur.
-
Güvenin gücüyle ilgili en zor şey, inşa edilmesinin çok zor ve yok edilmesinin çok kolay olmasıdır. Güven oluşturmanın özü, siz ve müşteri arasındaki benzerlikleri vurgulamaktır.
-
Başarısızlığı başarının düşmanı olarak düşünmek yaygın bir hatadır. Başarısızlık bir öğretmendir - sert ama en iyisidir. Sebebini bulmak için başarısızlıklarını paramparça et. Başarısızlığını senin için işe koy.
